NUESTRA VISIÓN
”Entregamos espacios y creamos servicios para ayudar a sobrellevar la experiencia de vivir la pérdida de un ser amado; a través de ambientes y experiencias creadas a la medida, con excelencia, seguridad, belleza y solidez. Sabemos que la ausencia duele menos si sabemos con quién vivirla”
NUESTRA VISIÓN
”Entregamos espacios y creamos servicios para ayudar a sobrellevar la experiencia de vivir la pérdida de un ser amado; a través de ambientes y experiencias creadas a la medida, con excelencia, seguridad, belleza y solidez. Sabemos que la ausencia duele menos si sabemos con quién vivirla”
Liderazgo
Los altos mandos deben promover y sustentar los referidos principios a través del liderazgo y del ejemplo.
Cumplir con los compromisos establecidos, para con nuestros colaboradores, proveedores, y clientes con honor, fidelidad y gratitud.
Lealtad
Escuchamos a los demás con respeto y consideramos con empatía los intereses de cada persona.
Respeto y empatía
Los colaboradores se esfuerzan por ejercer las labores, deberes, tareas o actividades con excelencia, dando lo mejor de sí mismos. Aplicando vocación de servicio y procurando que todos los actos estén acordes a las exigencias del puesto o actividad que se desempeña. Trabaja para que todo el personal de Camposantos de Guatemala, S.A. y Productos Memorables, S.A. gocen de un ambiente amable, dinámico, limpio, seguro y ordenado.
Los colaboradores, se comprometen con las obligaciones laborales y morales; y asumen la responsabilidad por los efectos que implique la falta de atención a dichas obligaciones.
Todas las actitudes y acciones del personal de Camposantos de Guatemala, S.A. y Productos Memorables, S.A., buscan aprovechar óptimamente los recursos, para asegurar el uso adecuado de los insumos de trabajo en la obtención de los resultados esperados.
Los colaboradores están conscientes y comprometidos en orientar sus acciones actuando con honestidad e integridad, cumpliendo fielmente las tareas asignadas, el cuidado de los recursos con criterios de eficiencia, observando las leyes vigentes y la aplicación del presente Código de Ética y Conducta.
Integridad
Productividad
Compromiso
Actitud de servicio
VALORES CORPORATIVOS
Liderazgo
Los altos mandos deben promover y sustentar los referidos principios a través del liderazgo y del ejemplo.
Cumplir con los compromisos establecidos, para con nuestros colaboradores, proveedores, y clientes con honor, fidelidad y gratitud.
Lealtad
Escuchamos a los demás con respeto y consideramos con empatía los intereses de cada persona.
Respeto y empatía
Los colaboradores se esfuerzan por ejercer las labores, deberes, tareas o actividades con excelencia, dando lo mejor de sí mismos. Aplicando vocación de servicio y procurando que todos los actos estén acordes a las exigencias del puesto o actividad que se desempeña. Trabaja para que todo el personal de Camposantos de Guatemala, S.A. y Productos Memorables, S.A. gocen de un ambiente amable, dinámico, limpio, seguro y ordenado.
Los colaboradores, se comprometen con las obligaciones laborales y morales; y asumen la responsabilidad por los efectos que implique la falta de atención a dichas obligaciones.
Todas las actitudes y acciones del personal de Camposantos de Guatemala, S.A. y Productos Memorables, S.A., buscan aprovechar óptimamente los recursos, para asegurar el uso adecuado de los insumos de trabajo en la obtención de los resultados esperados.
Los colaboradores están conscientes y comprometidos en orientar sus acciones actuando con honestidad e integridad, cumpliendo fielmente las tareas asignadas, el cuidado de los recursos con criterios de eficiencia, observando las leyes vigentes y la aplicación del presente Código de Ética y Conducta.